Senior Consultant Data Governance

Functie:                                       Senior Consultant Data Governance
Startdatum:                                 Zsm
Aantal uur per week:                  36 uur per week 
Tarief:                                          € Marktconform 
Periode:                                       t/m 6 maanden na startdatum, met optie tot verlenging
Locatie:                                        Thuis / Rotterdam
Deadline:                                      03-06-2021 08:00
ZZP:                                              Nee
Aanvraagnr:                                 20210531_04

Omschrijving
Voor haar eindklant, gemeente Rotterdam, zoeken wij een Senior Consultant Data Governance voor 36 uur per week met als startdatum: Zsm.

Jouw functie
De gemeente Rotterdam wil een datagedreven organisatie worden. We willen data gebruiken als ‘grondstof’ voor de bouw van slimme ‘state of the art’ informatieproducten. Informatieproducten die ons helpen om allerlei actuele vraagstukken effectiever en efficiënter aan te pakken en zelf realtime aan te sturen. Denk bijvoorbeeld aan zorg op maat, bestrijding van ondermijning, slimme routering van 14010 gesprekken, beeldherkenning van afval op straat, doorstroming van verkeer en toepassingsmogelijkheden voor alternatieve energie. Zo bouwen we transparant aan een leefbare stad en betere dienstverlening.

Data is volgens de Rotterdamse Datastrategie “Daden met data” een strategisch bedrijfsmiddel, dat aangestuurd en beheerd moet worden, vergelijkbaar met andere bedrijfsvoeringsfuncties als HR en Financiën. Door een eenduidige inrichting van de data governance en de datamanagementprocessen op tactisch en operationeel niveau zorgen we ervoor dat data door de organisatie gaat stromen en dat iedereen data op de juiste manier kan creëren, vinden, ontsluiten, integreren, (her)gebruiken, delen, en vernietigen. Data is daarmee de grondstof voor alle data- en informatieproducten die de gemeente ontwikkeld en integreert in haar bedrijfsprocessen.

De Rotterdamse Datastrategie is op 11-2-2021 vastgesteld. De ontwikkeling van de datamanagementfunctie is één van de vier aandachtgebieden om in 3 stappen (plateau’s) door te groeien naar een datagedreven gemeente. Met data geven we letterlijk inhoud aan onze visie “Daden met data” en pakken we de Rotterdamse integrale sociale, fysieke en digitale opgaven aan met datagedreven werken. Een werkende data governance en goed ingericht datamanagement zijn hiervoor randvoorwaardelijk.

Jij zal als Senior Consultant Data Governance als volgt bijdragen aan het project: 

• De stakeholders duidelijk maken welke businesswaarde kan worden verwacht van een geformaliseerde data governance
• Een zelfevaluatie data governance uitvoeren zodat focus in behoefte en haalbaarheid kan worden aangebracht
• Het uitvoeren van deelopdrachten, waaronder i.i.g:
  • Het ontwikkelen en invullen van een data governance activity en communicatiematrix matrix i.s.m. stakeholders, IIFO, cluster MO en team Datadiensten en de uitvoering opstarten
  • Het benoemen, toepassen en formaliseren van de verantwoordelijkheden van gegevensarchitecten, gegevensmakelaars en data stewards op strategisch-, tactisch en opertaioneel niveau
  • Het begeleiden van de werving, het inwerken en opleiden van gegevensarchitecten en gegevensmakelaars per cluster (voor het einde van het jaar) en het opzetten van een netwerk van datastewards per cluster
  • Het opzetten en faciliteren van vakgroepen binnen Datamanagement
  • Het opzetten van een Data Usage Board, onderliggende processen en zorgdragen van besluitvorming omtrent deze
• Data governance zoveel mogelijk laten aansluiten op bestaande werkprocessen en best-practices (bijv. van de basis- en kernregistraties) en gebruik maken van vastgestelde (beleids)kaders

Jouw profiel 
Voor ons team zijn wij op zoek naar Senior consultant die veel kennis en ervaring heeft op het gebied van inrichting van een non-invasieve data governance. Je bent ondernemend en weet anderen mee te nemen en te inspireren. Je hebt een geen woorden maar data mentaliteit, die voor de volle 100 procent van toepassing is op deze uitdaging. Je bent echt een echte doener. Dat wil zeggen dat we verwachten dat je de genoemde taken zelfstandig (echter via een gedragen en non invasive aanpak) kan opleveren en daarbij senioriteit inbrengt. Verder ben je communicatief vaardig in woord en geschrift en heb je een goede beheersing van de Nederlandse taal.

Functie-eisen

• Je hebt minimaal een afgronde HBO-opleiding
• Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met de inrichting van en de transitie naar een non-invasive data governance in grote en complexe (overheids)organisaties (>5.000 medewerkers)
• Minimaal 5 jaar werkervaring met de inrichting van datamanagementprocessen en voorzieningen in grote en complexe (overheids)organisaties (DAMA/DMBOK)

Functiewensen

• Je hebt een afgeronde WO-opleiding
• Kennis van en ervaring met de (agile) ontwikkeling en implementatie van geavanceerde informatieproducten (BI, analytics AI, textmiming etc.)
• Kennis van en ervaring met het stelsel van basisregistraties, GEMMA en/of Common ground