Senior Procesbegeleider ENSIA

Functie:                                         Senior Procesbegeleider ENSIA
Startdatum:                                   ZSM
Aantal uur per week:                    32 uur per week 
Tarief:                                             € Marktconform
Periode:                                         t/m 30-10-2021, met optie tot verlenging
Locatie:                                          Den Haag / Thuis
Deadline:                                        09-06-2021 08:00 uur
ZZP:                                                Ja
Aanvraagnr:                                   20210604_08

Omschrijving
Voor haar eindklant, de Vereniging van Nederlandse Gemeenten, zoeken wij een Senior Procesbegeleider ENSIA voor 32 uur per week. Startdatum: ZSM.

Als senior procesbegeleider ondersteun je gemeenten bij het:

• Invullen van de zelfevaluatie informatieveiligheid en de domein specifieke vragenlijsten in ENSIA
• Blijven verbeteren van het interne verantwoordingsproces van informatiebeveiliging
• Afronden van de externe verantwoording t.b.v. specifieke toezichthouders
• Inbrengen van wensen t.a.v. doorontwikkeling ENSIA. Daarnaast heb je veelvuldig contact met de stelselhouders/partners binnen het ENSIA stelsel. VNG Realisatie vervult voor ENSIA de rol van ketenregisseur. Dat betekent dat belangen van alle partijen afgewogen moeten worden en de governance van ENSIA in staat moet worden gesteld om de juiste besluiten te nemen

Daarnaast heb je veelvuldig contact met de stelselhouders/partners binnen het ENSIA
stelsel. VNG Realisatie vervult voor ENSIA de rol van ketenregisseur. Dat betekent dat
belangen van alle partijen afgewogen moeten worden en de governance van ENSIA in
staat moet worden gesteld om de juiste besluiten te nemen.

Werkzaamheden en verantwoordelijken 
Als senior procesbegeleider ben je spin in het web voor alle participanten binnen ENSIA. Dit betekent dat je op het ene moment op operationeel niveau een gemeente aan het ondersteunen bent bij de uitvoering van het ENSIA-proces en het volgende moment in een strategisch overleg zit om mee te denken over het toekomstperspectief van ENSIA. Dit vereist dat je continu bewust bent van de rol die je inneemt ten opzichte van je gesprekspartner, goed kunt schakelen tussen alle niveaus, signalen oppakt uit de omgeving en verbeteringen initieert. Hiervoor is het noodzakelijk dat je communicatief zeer vaardig bent. Meer concreet vertaalt zich dit in de volgende verantwoordelijkheden en resultaatgebieden:

• Op verzoek van de gemeentelijke ENSIA-coördinator ondersteunen bij de uitvoering van ENSIA
• Signaleren van ontwikkelingen en wensen bij gemeenten
• Opstellen, schrijven en toetsen van ondersteuningsproducten (handleidingen) op basis van behoefte van gemeenten
• Voorbereiden en verzorgen van presentaties op regiobijeenkomsten en/of trainingen t.b.v. gemeentelijke ENSIA-coördinatoren
• Mede uitvoeren van acceptatietests en ondersteunen bij functionele inrichting van de ENSIA tooling
• Beantwoorden van inhoudelijke vragen over informatiebeveiliging i.s.m. IBD
• Leveren van inhoudelijke bijdrage aan de doorontwikkeling van ENSIA (op operationeel-, tactisch- en strategisch niveau

Functie-eisen
Functie-eisen zijn knock-outs. Dat voldaan wordt aan de eisen moet duidelijk blijken uit het CV door middel van een beschrijving van de ervaring én werkzaamheden.

• Afgeronde HBO opleiding met minimaal 5 jaar ervaring op WO werk- en denkniveau
• Minimaal drie jaar ervaring met advisering bij provincies en waterschappen over de herinrichting van werkprocessen
• Minimaal vijf jaar ervaring met het schakelen op alle niveaus (bestuur, management en uitvoering) in de rol van adviseur bij of voor de overheid
• Minimaal drie jaar ervaring met het ontwikkelen en geven van trainingen en presentaties
• We gaan uit van gebruik van eigen telefoon en laptop

Functiewensen

• Ervaring met het opzetten van projecten of ervaring als adviseur binnen een overheidsorganisatie
• Ervaring met baselines op het gebied van informatiebeveiliging (BIG, BIO, BIR etc), blijkend uit cv
• Kennis van verantwoordingsprocessen en besluitvormingsprocessen in en door gemeenten
• De voorgestelde kandidaat heeft ervaring met het verbinden van gemeenten voor kennisdeling en samenwerking binnen het ENSIA proces (benoem 3 voorbeelden in motivatiebrief)
• Ervaring met de toepassing van ENSIA binnen de overheid of ten minste 2 binnen van de onderliggende stelsels (BRP, Reisdocumenten, DigiD, Suwinet, BAG, BGT, BRO, WOZ), (blijkend uit cv)